74 厂长要学会放驴 (第5/5页)

人，基本就得用放驴的智慧来管理。

    “你的意思是，我制定的规章制度过于严苛了？”苏致祥没大理解。

    梁进仓摇头：“规章制度很正常，但需要一步一步来，不可能一步到位。”

    书上说“治大国如烹小鲜”，治一个小小的百十人的小厂，也得如烹小鲜，火太急，就糊了。

    苏致祥点点头。

    他也不是没想过一步一步来，可是没找到一步一步来的切入点。

    尤其被吴光荣架空，更让他产生了浮躁心理，更加急于求成了。

    现在小梁提出这个意见，跟他原来的想法不谋而合。

    苏致祥笑了：“看你胸有成竹的样子，很明显你已经想好了怎么迈出这个第一步，对不对？”

    梁进仓表现出略微惶恐的神色：

    “我哪里做得到胸有成竹啊，就是不成熟的建议，您听听可行不？

    我的意思是，第一步，先落实生产责任制。”

    就这？

    苏致祥有些失望。

    点着桌上的规章制度说：“这里面的重点就是落实生产责任制，我也努力过，但是一直推行不下去。”

    “我的重点是，更进一步地落实生产责任制，实行经济责任制。”

    苏致祥脸色一变：“你的意思是——”

    “对！”梁进仓肯定地点头，“搞承包。”

    “绝对不行。”苏致祥脸色一沉，坚决地说：

    “这事我说了不算。

    即使说了算，我也不想在这种政策层面犯错误。”公子尚德的那年1981